【99】課長・部長だって初めての経験なのです

 

個別の幹部社員ヒアリングや

幹部社員とのマンツーマン研修

をさせて頂くと、

よく聞く言葉がコレです。

 

 

 

「部長って何をすれば良いんですか？」

 

 

 

そうなんです。

部長は、

部長になるのは初めてだから

何をしていいのか、

正直分からないのです。

 

 

 

中小企業では多い話なのです。

 

 

上の方が出世したから、

（もしくは辞めたから、）

課長、部長になったケース

をよくお伺いします。

 

 

でも、その企業には

部長という仕事が

ほとんど明確になっていない。

 

 

なので、過去の部長が

やってきたことを

見よう見まねでやっている。

 

 

でも、すべてを

知っているわけではないから

社長から抜け漏れの

指摘を受ける。

 

 

それで

悩んでしまう。

 

 

 

だからこそ、

社長（役員）と部長との

業務の見える化が

重要。

 

 

社長が何を

期待しているのか？

 

部長自身自分の仕事は

何を思っているのか？

 

 

これをしないまま、

「〇〇部長、宜しく！」

では、部長も動きにくいのです。

 

 

まずは、お互いの

目線合わせを

始めて見ましょう。