経営幹部の育成において、
ゴールから逆算して、
何をすべきかを
あれこれと考える重要性
をお伝えしています。
目の前のことに
一生懸命な方だと
中長期の視点を
なかなか持ち
にくくなります。
そのような方が、
中長期の視点を持つには、
ガントチャートで
アクションを考えることを
オススメしています。
目の前のことよりも、
ちょっと遠くを見て
「いつ」「何を」
やるべきかを考える。
考えた活動すべてを
一度にできませんので、
ガントチャートを作成しながら
順序立てで考えることが
できるようになるのです。
業種によってはガントチャートを
見慣れている方もいらっしゃいますが、
そうでない方は是非ガントチャートを
一度作成されることをオススメします。
その良さを分かってもらえると思います。